1、 健全生产部门管理制度，落实5S现场管理；
2、 总结归纳系统知识，学习改进维修方法；
3、 对公司的生产设备、加注设备进行维护和售后服务，培训、服务加盟商；
4、 根据生产、维修及业务需求，及时进行零配件的采购申请和跟进；
5、 按照SOP对产品质量进行控制，对成品和原材料进行分析，协助厂长对各项生产指标的控制；
6、 及时向上级领导汇报工作完成情况及问题，做到上通，贯彻公司制度及会议精神，做到下达；
7、 负责本部门人员的工作技能培训及考核，负责编制和升级考核KPI；
8、 监管本部门员工的日常工作行为和工作态度，公平公正的对本部门员工每月的绩效进行评估考核，及时纠正开导员工的错误行为和态度，始终保持高昂、积极向上正能量；
9、 负责设备、工具的管理和使用；
10、安全生产、消防安全等的管理


（旨在培养集生产、品质、仓储、采购、物流、检修、管理于一体的多面手，负责分公司的运作管理工作。）


应聘要求：
1、 化工、机械专业优先，要求大专以及大专以上学历。
本公司主打产品是生产柴油发动机尾气处理液（车用尿素溶液）以及车用尿素液的生产设备和加注设备，针对柴油发动机后处理市场。
2、 积极主动，好学上进，品行端正，严谨干练，能自我约束，有上进心。
3、 有较强的动手能力，表达能力强，善于沟通，敢于接受挑战。
4、 工科应届毕业生优先，工作经验超过5年者请勿投递简历。


薪资福利：
1、薪资4-8K ，根据个人能力进行薪资定位
2、8:30-18：00 中午休息 1.5小时 周末单休
3、有话费补+高温补贴 +绩效奖金+住房补贴+年底双薪+额外奖金
4、包食宿
5、优秀的管培生成功晋升为成产主管或者领班后，月薪过万。